Gaji Chief Executive Officer menurun secara signifikan pada tahun 2023 meskipun pasar saham sedang kuat, menurut sebuah laporan baru-baru ini. Gaji CEO masih sangat tinggi, 290 kali lebih tinggi dibandingkan gaji pekerja biasa, meski terjadi penurunan.
Studi Economic Policy Institute mengungkapkan bahwa pada tahun 2023, terjadi penurunan hampir 20% dalam total kompensasi yang diterima oleh kepala eksekutif perusahaan publik. Para ahli bingung dengan tren mengejutkan ini karena gaji eksekutif biasanya mengikuti kinerja pasar saham.
Temuan Utama dari Analisis Institut Kebijakan Ekonomi
Dari tahun 1978-2023, kompensasi CEO puncak melonjak 1,085%, dibandingkan dengan kenaikan kompensasi pekerja pada umumnya sebesar 24%. Pada tahun 2023, CEO dibayar 290 kali lipat dari rata-rata pekerja—berbeda dengan tahun 1965, ketika mereka dibayar 21 kali lipat dibandingkan rata-rata pekerja. Bahwa CEO dibayar hampir 10 kali lipat dari 0,1% penerima upah teratas di AS pada tahun 2022 menggambarkan betapa terdistorsinya kenaikan gaji CEO. Gaji CEO sangat terkait dengan pasar saham-tetapi pada umumnya Pada tahun 2023, pasar saham tetap stabil, sementara terjadi penurunan gaji CEO yang tidak seperti biasanya.
Di masa lalu, paket kompensasi CEO sangat berkorelasi dengan kinerja saham, dengan penghargaan dan opsi saham menyumbang jumlah pendapatan total yang cukup besar. Meskipun demikian, meskipun kondisi ekonomi kuat, penelitian baru menunjukkan bahwa hubungan ini terputus pada tahun 2023.
Sebagai kesimpulan yang membuka mata, analisis EPI menunjukkan bahwa CEO dibayar lebih banyak karena pengaruh mereka terhadap dewan direksi perusahaan, bukan karena keterampilan atau kontribusi yang mereka berikan kepada perusahaannya. Gaji CEO yang terlalu tinggi telah berkontribusi terhadap meningkatnya ketimpangan dalam beberapa dekade terakhir karena hal ini kemungkinan besar akan mengurangi gaji para CEO yang berpenghasilan tinggi sehingga mereka memusatkan pendapatan pada posisi teratas dan memberikan lebih sedikit keuntungan bagi pekerja biasa.
